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Mostrando ítems 21-29 de 29
Actores y estrategias en la configuración de las relaciones laborales en una empresa textil de la cuidad de Corrientes
(Secretaria General de Ciencia y Técnica, 2018)
En este trabajo se presentan los primeros avances de un proyecto de investigación que recientemente hemos iniciado en el marco
de una beca de pregrado otorgada por la Secretaría General de Ciencia y Técnica de la UNNE. ...
Diseño curricular y extensión : la incorporación de un espacio dedicado al aprendizaje en servicios en la Licenciatura en Economía
(Universidad Nacional del Nordeste. Secretaría General de Extensión Universitaria., 2018)
El trabajo consiste en una breve descripción de los aspectos tenidos en cuenta durante un proceso de cambio de plan de estudios de la Licenciatura en Economía, carrera de grado que se dicta en la Facultad de Ciencias ...
Sistema Provincial de Planificación y Evaluación de Resultados del Chaco (SPPER) : descripción y análisis del proceso de capacitación de los equipos técnicos, en el marco de un proyecto de fortalecimiento institucional, durante el periodo 2010–2012
(Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Ciencias Económicas, 2018)
Hablar de reforma y modernización del Estado es actualmente un tema fuertemente instalado en la sociedad política, sus avances son de interés y preocupación en la sociedad civil. Las primeras experiencias de cambios en la ...
Diplomacia de la triple frontera. La participación Argentina
(Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Ciencias Económicas, 2018-10-24)
La problemática de la Triple Frontera entre Argentina, Brasil y Paraguay es, por definición, compleja. Uno de los problemas de este espacio transfronterizo ha sido su gobernanza. Si bien se estableció un sistema institucional ...
Análisis de la evolución y sustentabilidad del sistema previsional argentino
(Universidad Nacional de Cuyo, 2018)
El Sistema Previsional constituye uno de los pilares de la Seguridad Social, siendo el n
primario de esta la protección de las personas frente a determinadas contingencias como:
la vejez, la invalidez, enfermedades, ...
Trayectorias laborales y estrategias de los agentes de conducción de la administración pública de Corrientes : una primera aproximación
(Universidad Nacional de Cuyo, 2018)
Esta presentación expone los primeros avances sobre el estudio de las trayectorias y estrategias
de los empleados públicos de la provincia de Corrientes, especí camente los agentes
que desempeñan cargos de conducción: ...
El consentimiento ideológico de los principios hegemónicos de la acumulación. La subjetividad implicada y el utilitarismo individual a partir del Management en Globant. Aproximaciones teóricas
(Universidad Nacional del Nordeste. Secretaría General de Ciencia y Técnica, 2018)
El presente trabajo está íntimamente relacionado a la tesis de grado de la Licenciatura en Relaciones Laborales de la Facultad de Ciencias Económicas, el mismo está siendo llevado a cabo con el apoyo de la beca EVC-CIN. ...
Conceptualizaciones y enfoques teóricos para abordar los RPST
(Universidad Nacional de Córdoba, 2018-05-17)
La complejidad del trabajo humano requiere estudiarlo con el apoyo de varias disciplinas y utilizando diversas metodologías. La variable determinante es el contenido y la organización del proceso de trabajo, que implica ...
Crisis y autogestión. Las empresas recuperadas como respuesta a la pérdida de fuentes de trabajo : el caso de la Unión SaladeñaEconomic crisis and self management. Worker recuperated enterprises as an option after the loss of sources of employment : the case of the “Unión Saladeña”
(Universidad Nacional del Nordeste. Centro de Estudios Sociales, 2018)
Frente a la crisis de los años 90 de nuestro país, que puso en jaque a las fuentes de empleo y alejó a algunos trabajadores de la economía formal, se plantearon alternativas que quebraron la tradicional relación capital-trabajo, ...